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山东人社厅前沿信息_山东人社厅官方网站入口(2024年11月实时热点)

内容来源：兔耳朵在线影院所属栏目：教程更新日期：2024-11-27

山东人社厅

25年山东事业编改革，你必须知道的事！ 𐟌Ÿ 大家好，今天给大家带来一个重磅消息！2024年5月，山东省人社厅发布了公告，从2025年开始，山东事业编综合岗的笔试科目将进行重大调整！𐟓œ 𐟓… 具体来说，笔试科目将从【公基+职测】改为【综应+职测】。笔试大纲将参考人社局2022年发布的版本，这意味着笔试内容将更加贴近事业编联考。 𐟓 这次改革涉及到的地区包括：省属、济南、滨州、淄博、临沂、聊城、东营、枣庄、日照、泰安、德州、济宁、青岛、威海、潍坊。目前，烟台和菏泽还没有宣布具体变化。 𐟓 调整后的考试内容如下：【职测】包括常识判断、言语理解与表达、数量关系、判断推理和资料分析，满分100分，均为客观题。【综应】则涵盖归纳概括、提出对策、应变处理和公文写作，满分100分，均为主观题。 𐟘ƒ 好消息是，现在你不用再头疼公基了！因为笔试内容和国省考有很高的相似度，你可以同时准备这三门考试！𐟘Ž 𐟘” 坏消息是，综应部分你可能不太熟悉。小题得分要点和申论不同，都是主观题，写起来可能会有点累！𐟘늊𐟒꠨Œ测部分的备考可以一如既往地进行，但对于综应部分，如果你感觉把握不大，就要发挥职测的优势，争取拿到80分以上的高分。 𐟓 以下是一些备考建议：职测文科学霸三色笔记职测理科学霸三色笔记常识猜题技巧职测高频考点200词 𐟓 对于综应部分，建议按以下顺序准备：观点归纳对策建议应急处理公文写作沟通协调 ⭐️ 同时，每天早上要有意识地阅读半月谈和人民日报，积累时事热点、基层对策和写作素材。字体不规范的同学们，现在就开始练字吧，每天一张字帖，把字写规矩。✍ 𐟒ꠥ‡†备好迎接挑战吧！希望大家都能顺利通过考试，找到心仪的工作！𐟎‰

山东三支一扶备考全攻略，助你轻松上岸！ 𐟓– 前期准备公告发布：关注山东人事考试网和当地人社厅，及时获取最新信息。报考条件：大专及以上学历，18—30周岁，本省高校毕业生或在山东上的大学都可以报名。落编政策：两年服务期满后考核合格即可直接入编。岗位选择：支教、支医、支农、帮扶乡村振兴等岗位。 𐟓Œ 岗位详解支教：需要教师资格证，负责中小学的教学工作。支医：限医学专业报考，负责医疗卫生相关工作。支农：部分限户籍，负责农业相关工作。帮扶乡村振兴：属于三不限岗位，负责扶贫项目的申报等。 𐟓Š 考点分布时政（20分）：包括国家时政和山东时政+省情省况，可以看看半月谈、时政365做好积累。马哲（20分）：常考辩证法中的两大特征和三大规律，其次是认识论。法律（15分）：涉及宪法、刑法、行政法、民法，其中每年新法是重要考点。科技人文（20分）：科技常考计算机知识和生活物理常识；人文常考诸子百家的重要思想、中国文化典故、山东名人事迹、山东传统文化。其他模块（25分）：主要包括经济学、计算机、历史、地理等。 𐟗“️ 备考时间表 8:30-9:00：默写知识框架+背诵（公基以及口诀） 10:00-12:00：学习公基 12:00-14:00：午休 14:00-18:00：学习写作 18:00-19:00：晚饭+放松 19:00-21:00：回顾白天所学+查漏补缺+复盘错题 22:00-23:00：重复听白天薄弱章节+补充笔记 23点后：休息，不要熬夜 𐟓š 学习规划基础阶段：教材和网课同步进行，了解各模块重难点，大致掌握框架。强化阶段：搭配讲义和口诀记忆考点，同时大量刷题，做好查漏补缺。冲刺阶段：掐表做真题，训练做题速度并保持做题手感，同时积累时政。 𐟛 ️ 备考工具教材：中公三支一扶（山东版）网课：秦川三支全课题册：fb6000题+历年真题卷时政：365时政、学习强国、半月谈

【山东省人社厅到淄博市开展人力资源服务业调研活动】 11月20日至21日，省人社厅人力资源流动管理处处长、一级调研员张成仙带队到淄博市开展人力资源服务业调研活动，市人社局党组成员、市就业人才中心党委书记、主任陈志林等陪同。山东省人社厅到淄博市开展人力资源服务业调研活动

从山东传来最新消息，日前，人社厅与财政厅联合印发《山东省城乡养老保险制度衔接经办规程》，将于2024年12月15日起施行。本规程适用于在省内参加企业职工养老保险、居民养老保险两种制度需要办理衔接手续的人员。已按国家规定享受养老保险待遇的人员，不再办理城乡养老保险制度衔接手续。

山东事业编考试大改！25年备考全攻略大家好，最近有不少小伙伴在问关于山东事业编考试的事儿，今天我就来给大家详细说说。首先，根据去年的时间安排，预计25年1月报名，3月考试。现在开始准备刚刚好，千万别再拖了！其次，大家要注意了，山东事业编考试内容有大变化！从24年开始，考试科目变成了职测和综应两科，总分100分。具体来说，职测包括常识20题、言语20题、判断35题、数量10题和资料15题；综应则是4-5道主观题，包括归纳概括、对策建议、事务处理和公文写作。这些变化都是根据山东省人社厅发布的公告来的，大家一定要多关注官方消息！具体考试信息可以在山东人力资源和社会保障局上找到。目前已经确定参加改革的地区有省属、济南、滨州、淄博、临沂、聊城、东营、日照、泰安、德州、济宁、枣庄、青岛、威海和潍坊。烟台和菏泽还没宣布，大家一定要多留意官方消息！备考资料方面，我推荐大家用粉笔的山东事业编教材，对标地区更有针对性，重难点也都框选出来了。网课方面，数量和资料可以跟刘文超，言语理解可以跟葛欣，推理判断可以跟花生和聂佳，常识部分可以背李梦娇的88条口诀，综应部分可以跟苏子锦的事考通，讲义、网课和真题题库全都齐了，非常适合短期备考。复习顺序方面，我建议大家按照职测→综应→时政→省情的顺序来复习。职测一定要重视真题，不要贪多，分模块掌握经典题型就好。综应可以多看看半月谈和学习强国上的山东平台，时政热点总结可以直接跟着苏子锦背就完事儿了。平时积累非常重要！希望大家都能顺利备考，早日上岸！𐟒ꀀ

鱼台获省级表彰！近日，全省人社系统新闻宣传暨《山东人力资源和社会保障》通联发行工作会议召开。会上，鱼台县人社局被省人社厅评为“2023-2024年度《山东人力资源和社会保障》宣传工作表现突出单位”。

山东三支一扶备考全攻略，轻松上岸！嘿，准备考山东三支一扶的小伙伴们看过来！这次的备考攻略绝对是干货满满，能捞一个是一个，赶紧收藏起来吧！基本信息 𐟓Œ 首先，咱们得搞清楚几个关键信息：考试网站：山东省人事考试网、人社厅、公考雷达，这几个网站上的信息最全。考试内容：公共基础知识和写作。题型分布：单选：60题，每题0.8分，共48分。多选：20题，每题1.2分，共24分（错选不得分，少选每个0.3分）。写作：28分。选岗要求 𐟎€‰岗位也是有讲究的：支教：需要教师资格证。支医：医学类专业毕业。支农、扶贫：基本没啥限制。小建议：尽量选和自己专业相关的岗位，报考限制多的岗位竞争相对小一些。备考计划 𐟓š 时政：平时多看看半月谈、人民日报，了解最近的政治讲话、会议、文件和政府工作报告。政治：多背马哲、毛泽东理论概念，可以跟着一些老师的结构框架来背，比死记硬背概念强多了。法律：其实不难，就是一些易混知识点需要放一起对比记忆，比如民法、刑法、宪法。结合老师的逻辑思维和案例分析，理解起来不难。文常：高中的历史、地理、科技常识问题，可以按朝代顺序记时间线和历史事件，相关文学著作、科技成果和地理常识都要通过大量做题来积累。经济：掌握做题技巧，积累专有名词解释，区分宏观、微观调控，理清货币政策、市场经济分配制和供给需求基本概念。其余板块：只考一两道的，跟课完整听一遍，再去学习课后解题思路和技巧，刷题上手巨快，可以稍微省略这部分。写作：把近年考的作文类型和格式汇总一起，总结出题方向，积累有关基本生活、社会热点、青年奋斗等素材。在句读上也可以摘抄优美词句用到开头结尾，点缀文章；分论点紧扣中心观点，每段层次分明，一眼看去能概括本段中心，引人吸睛。题库 𐟓 刷粉笔模拟题时总结题型问法和错题，见多了就知道同类型题解法，更容易判断对错，分析错因，及时巩固基础板块。做近五年真题，把握考情方向和技巧使用，强化薄弱知识点。认真复盘一遍错题，同时对错题考点加深记忆。希望这些小建议能帮到你们，祝大家都能顺利上岸！𐟚€

非全日制研究生考公考编：这些省份认可！ 𐟓š 首先，让我们来解释一下表格中的一些关键术语： “当年毕业生”：指在当年毕业的毕业生。 “毕业两年内”：指在毕业后的两年内。 “无社保非全”：指没有缴纳社保的非全日制研究生。 𐟔 总结来说，以下省份认可非全日制研究生在当年或毕业两年内报考公务员和编制：非全日制研究生可考公务员的省份：浙江福建贵州河北广东深圳（这里有一个两年择业期的认定问题，实践中公考报名时社保断缴也可以）河南陕西青海（这些省份的非全日制研究生岗位较少，毕业后可直接报名）可应届考编的省份：山东广西湖南云南福建贵州河南陕西青海不卡社保的省份：云南福建贵州（这些人社厅发布了新政策，其他省份暂未跟进） 𐟓Œ 注意事项：表格中的“两年择业期”默认为本科毕业后的两年，而不是毕业后未就业的两年。这种情况下，理论上仍有操作“应届生报考”的空间，需要具体咨询当地有关部门。投递“两年择业期”应届生岗位时，本质上是在读非全日制研究生的同时，用本科学历报考，因此需要本科空白的【就业推荐表➕三方协议】。央国企基本上都能放宽的限度是“两年择业期”，最大限度为【应届非全日制研究生➕就业推荐表➕三方协议】，这3个条件几乎缺一不可。 𐟓Š 本文表格为个人独家整理（呕心沥血，冰淇淋放旁边忘吃都化了𐟥𚰟庯𜉯𜌤🡦劣妺为各地zf官网及身边真实案例，安全绿色可靠无广。但限于信息获取来源较为单一，若有不当之处欢迎同学们指正，一起学习进步！预祝同学们秋招顺利、乘风破浪！

《山东最新工资价位表，来了》近日山东省人力资源和社会保障厅发布2023年人力资源市场工资价位↓↓山东省人力资源和社会保障厅关于发布2023年人力资源市场工资价位的通知鲁人社字〔2024〕88号各市人力资源社会保障局，省有关部门、山东最新工资价位表，来了

【普法宣传】山东职称评审谣言事件剖析在信息化高速发展的今天，网络谣言如同无形的阴霾，时常笼罩在公众的心头，尤其是那些关乎切身利益的信息更是容易引发恐慌与误解。2024年3月，网络上流传起了一则关于山东地区“职称证书代办”“职称评审包过”的虚假信息，这一谣言迅速在专业技术人员群体中发酵，引起了广泛的关注和讨论。这则谣言声称，通过某些非正规渠道，可以轻松代办职称证书，甚至保证职称评审的通过率，这无疑对那些努力提升自身专业素养、渴望在职业生涯中获得认可的专业技术人才构成了极大的诱惑。然而，事实并非如此，这些所谓的“代办机构”往往打着“快速通道”“内部操作”的幌子，利用人们急于求成的心理，进行非法敛财。面对这一突如其来的谣言，山东省人力资源和社会保障厅迅速行动，第一时间通过官方网站、社交媒体平台等渠道发布了辟谣信息。该信息明确指出，职称评审是专业技术人才评价的重要环节，必须遵循公平、公正、公开的原则，任何企图通过非法手段获取职称证书的行为都是不被允许的，也是不可能成功的。同时，人社厅还提醒广大专业技术人才，务必通过正规渠道参加职称申报评审，不要轻信那些所谓的“代办机构”的虚假广告宣传，以免上当受骗，造成不必要的经济损失和信誉损害。这一辟谣信息的及时发布，不仅有效遏制了谣言的进一步扩散，也为广大专业技术人才指明了正确的职称申报路径。人社厅的积极应对，不仅体现了政府对职称评审工作的重视，也彰显了维护公平正义的决心。此事件不仅是一次简单的网络谣言传播，更是对广大专业技术人才的一次警示。它提醒我们，在追求职业发展的道路上，诚信与努力是不可或缺的基石。任何企图通过捷径获取成功的想法都是不切实际的，甚至可能陷入违法的泥潭。同时，这也警示我们，在面对网络信息时，应保持理性，学会甄别真伪，不轻信、不传播未经核实的信息，共同营造一个清朗的网络空间。山东职称评审谣言事件的及时辟谣，不仅是对公众的一次普法教育，也是对网络谣言的有力回击。它再次证明了，只有政府、社会、个人三方面共同努力，才能有效遏制网络谣言的滋生与传播，共同守护一个真实、和谐、有序的网络环境。

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